ข้อเขียน: ประโยชน์ของยูนิฟอร์มกับหน้าที่ในสมาพันธ์
1. ช่วยให้ผู้มาต่อเนื่องทราบโดยง่ายว่าใครคือพนักงาน จะช่วยให้ขอรับบริการสะดวกไม่ผิดคน
2. ช่วยให้บุคลากรด้วยกันแบ่งแยกได้ง่ายว่า ใครอยู่ฝ่ายไหน ใครคือหัวหน้า โดยดูที่เครื่องหมาย,สี,หรือรูปแบบ การคบหาจะได้สะดว ยูนิฟอร์ม
3. ช่วยสงวนคุณลักษณะให้ผลิตภัณฑ์ เช่น ผู้หุงหาอาหาร ผู้บรรจุอาหาร จะสวมถุงสวมมือ หมวก ผ้ากันเปื้อน
4. ช่วยลดพลิกคว่ำ เช่น ยูนิฟอร์มของเสมียนทอหูกจะมีหมวกคลุมศีรษะเพื่อดูแลรักษาเส้นผมพันเข้าไปในเครื่อง ยูนิฟอร์มของจราจรจะมีแถบสีสะท้อนแสง ยูนิฟอร์ม
5. ช่วยให้การบำบัดรักษาความปลอดภัยทำได้ง่าย เพราะเก่งแยกผู้ไม่เกี่ยวข้องออกจากถิ่นที่
6. ช่วยให้บุคลากรรู้สึกถึงความเป็นพวกเดียวกัน ยอมรับที่จะต้องมีระเบียบวินัยอย่างเดียวกัน
7. ช่วยให้พนักงานใหม่เกิดขวัญกำลังใจที่ดี รู้สึกได้ว่าเหมือนเสมียนคนอื่น
8. ช่วยสร้างรูปร่างความเป็นทางการ ความน่าเกรงขาม เช่น หมอ ตำรวจ
9. ช่วยให้ผู้ปฏิบัติงานมีส่วนช่วยการบอกกล่าวองค์การ ไปที่ไหนๆก็จะโชว์โลโก้ สีประจำองค์การ ยูนิฟอร์ม
10. ช่วยให้พนักงานสะดวกไม่ต้องคิดนาน ไม่ต้องชิงดีชิงเด่นเรื่องเสื้อผ้า ไม่ต้องเปลืองเงิน
11. ชุดเดียว อาจสวมได้หลายงาน เช่น ไปติดต่อราชการ ไปบ่มนิสัย ไปอวยพรผู้ใหญ่ ไปรดน้ำศพ
ข้อเสนอแนะ
1. แจ้งพนักงานทุกคนให้รู้ประโยชน์ของการสวมยูนิฟอร์ม
2. ให้พนักงานส่วนใหญ่มีส่วนร่วมในการเลือกสี,โครง,ลายผ้า
3. แจกยูนิฟอร์ม ปันออกผ้าชิ้น หรือขายในราคาต่ำ
4. ประมาณ 3 ปี กลับตาลปัตรสีเล็กน้อย เปลี่ยนลายไม่เท่าไร หรือเปลี่ยนแนวทางเล็กน้อย
5. อาจให้สวมเพียงบางวันหรือบางเวลาเช่นเพ่งตรงไปพบลูกค้า เฉพาะอยู่ในโฮเต็ลหรือในห้องแลป
6. วันหรือช่วงเวลาที่ไม่สวม จะต้องแต่งตัวสุภาพทางการ และติดบัตรพนักงาน ยูนิฟอร์ม
7. ยูนิฟอร์มที่สวม ต้องสะอาดไม่เปียกไม่ยับไม่โทรม
8. หากจะสวมเสื้อกันหนาวทับยูนิฟอร์มต้องเป็นสีแก่หรือขาว หากจะสวมเครื่องประดับตกแต่งต้องแบบเรียบและน้อยชิ้น
9. ห้ามพนักงานละวางยูนิฟอร์มเก่า เพราะเขาอาจจะนำไปสวมผิดกาลเทศะหรือทำผิดกฎหมาย
ยูนิฟอร์มของสหภาพเป็นสิ่งที่มีศักดิ์ศรีมีศักดิ์ศรี ไม่ใช่ใครทุกคนจะมีศักดิ์และสิทธิใช้ได้ พนักงานจึงควรจะภาคภูมิใจทุกครั้งที่ได้สวมยูนิฟอร์มขององค์การ
ในล่าสุดคนไทยตลอดย่อมสนิทกับยูนิฟอร์มเสื้อโปโล ซึ่งเสื้อโปโลนั้นเป็นได้สวมได้อย่างง่าย หนทางสบาย ๆ ตามสไตล์ของแต่ละคน คนส่วนใหญ่ย่อมที่จะเป็นกันเองกับการสวมใส่เสื้อโปโลในรูปแบบต่าง ๆ ที่บริษัท สถานประกอบการ หรือธุรกิจการค้าต่าง ๆ กำหนดขึ้น หรือแม้กระทั่งการเลือกเสื้อโปโลนำมาสวมใส่ในสถานที่ต่าง ๆ แบบทั่ว ๆ ไปได้เอง ความคุ้นเคยการแนวทางของเสื้อโปโลที่ปัจจุบันกลายเป็นส่วนหนึ่งของชุดยูนิฟอร์มที่ได้รับความนิยมสูงสุด พนักงานส่วนใหญ่ย่อมได้รับการออกแบบให้สวมใส่เสื้อโปโลแทนชุดยูนิฟอร์มที่บุคลากรเคยสวมใส่กัน ถือได้ว่าเสื้อโปโลเป็นยูนิฟอร์มที่สามารถสร้างความเป็นแบบแผนเรียบร้อยให้กับพนักงานและชุดที่ดีไซน์มาในรูปแบบของบริษัท บริษัทส่วนใหญ่มองเห็นความงดงามในรูปแบบหนึ่งที่สามารถสร้างได้จากเสื้อโปโล เช่นความเป็นระเบียบประณีตกับการสวมชุดของพนักงาน ความเป็นเข้าผู้เข้าคนเดียวกันภายในธุรกิจในรูปแบบของเสื้อผ้า ซึ่งหากมองในภาพภายนอกอาจทำให้เกิดความปลื้มปิติได้อีกหนทางหนึ่ง
หากท่านกำลังมองหา Uniform เสื้อยูนิฟอร์ม ชุดพนักงาน ชุดช็อปช่าง เสื้อฟอร์มพนักงาน เสื้อเชิ้ต ชุดแต่งกายต่างๆ ที่ MIXPRINT เราพร้อมบริการเสื้อยูนิฟอร์มทั้งแบบพ้นรูปและแบบสั่งตัด (Made to order) ท่านสมรรถเลือกได้จากแบบด้านล่างหรือว่า Mix and Match แต่ละแบบได้ไม่จัดรูปแบบ
ยูนิฟอร์ม เราไม่จำกัดจำนวนขั้นต่ำในการสั่งซื้อ พร้อมจัดส่งฟรีในกรุงเทพฯและปริมณทล หากท่านสนใจสามารถติดต่อเจ้าหน้าที่เพื่อขอรับตัวอย่างชิ้นผ้า Mix-Twill Quality Fabric สีต่างๆ พร้อมบริการปักตัวอย่างโลโก้หรือตราสัญลักษณ์ที่ท่านพึงประสงค์เพื่อดูเป็นตัวอย่างบนชิ้นผ้าฟรี เราเป็นโรงงานผู้สร้างครบวงจร ท่านรอบรู้ดูกระบวนการธุรกิจและการตัดผ้าด้วยระบบคอมพิวเตอร์ได้ ที่นี่
1. สไตส์การแต่งชุดทำงานสาวออฟฟิศ
หากไม่มีกฎข้อบังคับบังคับแต่งชุดทำงานอย่างเคร่ง สามารถเลือกเสื้อสูทกับกางเกงคนละสีได้แต่ถ้าหน่วยงานนั้นมีกำหนดกฎเกณฑ์ให้ใช้ สูทกับกางเกงสีเดียวกัน เสื้อตัวในใช้สีอ่อนและควรจะเป็นโทนสีเย็น
เสื้อเชิ้ต และเสื้อครึ่งท่อนสำหรับผู้หญิงที่เป็นชุดทำงานควรจะเป็นแบบเรียบๆ ไม่ควรค่าแต่งลูกไม้จนรุงรังหรือติดระบายจนรู้สึกเร่อร่า ผู้หญิงควรเลือกเสื้อแขนยาวเป็นหลัก และหนีเสื้อคอคว้านลึก ผู้ชายควรจะเลือกเสื้อเชิ้ตที่ไม่เน้นลำตัว เสื้อเชิ้ตควรเป็นเสื้อแขนยาวเสมอสิ่งที่ไม่เหมาะใช้ในที่ทำงานคือเสื้อยืด รัดรูป (สตรี) หรือสเวตเตอร์ ไม่เหมาะสมจะเป็นชุดใส่ไปทำงาน เพราะเสื้อยืดรัดรูปจะเน้นสัดส่วนเรือนกายให้เด่นชัด หากจะนำมาใช้กับชุดทำงานจะต้องมีสูทใส่ทับอีกชั้น
กางเกง ผู้หญิงไม่ควรจะสวมกางเกงทำงานไปทำงาน ( เว้นแต่กรณีอากาศหนาว หรือในบริษัทไม่มีกฎเกณฑ์บังคับ ) คุณอาจจะรวมกางเกงไว้กับเสื้อผ้าปฏิบัติการชุดหลักก็ได้
2.ความประณีตในการตัดเย็บเสื้อแสงชุดทำงาน
ความประณีตในการตัดเย็บเสื้อผ้าชุดทำงานที่มีคุณภาพนั้น จะต้องคงรูปตามเดิมอยู่ได้เป็นเวลาหลายปี จะสังเกตเห็นฝีไม้ลายมือและความประณีตในการเย็บเสื้อผ้าอาภรณ์ได้จากสิ่งเหล่านี้ เช่น
1. ปกและคอเสื้อ น่าตั้งขึ้น พับลงหรือติดแนบกับตัวเสื้อตามตัวอย่างที่ผู้ออกแบบกำหนดและเมื่อผ่านการซักรีด เพียงครั้งหรือสองครั้ง ปกและคอเสื้อไม่ควรเสียงรูปทรง ควรตรวจว่าของกุ้งเล็กของปกเสื้อได้เย็บซ่อนไว้อย่างเรียบร้อย
2. แผ่นรองซับในควรจะทำด้วยวัสดุที่คงแบบอย่างได้ดี เมื่อลองใช้มือขยำเสื้อดู แผ่นรองซับในที่ทำด้วยวัสดุที่ดีก็ควรจะคืนรูปได้ดังเดิมทันที
3. ซิปและรังดุม ควรตรวจสอบว่าไม่มีรอยย่นตามขอบซิป ไม่จำเป็นต้องตั้งอกตั้งใจกระดุมมากนักเพราะส่วนใหญ่เราจะดึงออกและติดเม็ดใหม่แทน แต่ที่รังดุมควรจะดูให้ดีว่าเย็บไว้เรียบร้อยดีหรือไม่ รังดุมที่เย็บไว้รุ่ยร่าย ทำให้เสื้อผ้าดูไม่มีค่า
4. สำหรับเสื้อสูท ควรตรวจดูความงามของซับใน และดูว่าแผ่นรองซับในตรงโซนรอยต่อแขนเสื้อซึ่งช่วยไม่ให้ซับในบริเวณนั้นขาดง่าย
5. กระโปรงควรจะมีซับใน โดยล้วนๆยวด กระโปรงที่มีเนื้อผ้าที่เป็นได้เสียรูปร่างได้ง่าย เช่น กระโปรงถัก กระโปรงที่ตัดเย็บอย่างดีควรจะมีซับในแยกต่างหากเย็บคาด้านใน
6. ควรตรวจดูตะเข็บว่าแข็งแรงพอที่จะไม่ปริแตกง่ายเวลาสวมใส่ และตะเข็บน่าเป็นตะเข็บคู่ เพื่อกันไม่ให้รอยเย็บขาดไม่มีชิ้นดีได้ง่าย
7. ถ้าใช้ผ้าลาย ควรตรวจให้แน่ว่า ลายผ้าต่อกันเหมาะตรงรอยตะเข็บ
8. เลือกเสื้อผ้าที่ทำจากผ้าเนื้อเยี่ยมเท่าที่คุณจะมีกำลังซื้อได้ จะพูดถึงเรื่องเนื้อผ้าโดยป่นซ้ำ
3. การเลือกเสื้อผ้าชุดทำงานให้รับกับเรือนร่าง
ยูนิฟอร์ม เสื้อ ผ้าชุดกระทำซึ่งตัดเย็บอย่างประณีตแล้วจะไม่มีอรรถประโยชน์อันใดหากไม่รับกับเรือนร่าง ได้อย่างเหมาะเหม็งถึงจะเลือกซื้อเสื้อผ้ายี่ห้อดีขนาดไหน แต่ถ้าหลวมหรือคับเกินไปก็จะไม่ช่วยให้ภาพพจน์เด่นขึ้น ขนาดของเครื่องนุ่งห่มของแต่ละยี่ห้อจะไม่เช่นกัน หรือแม้กระทั่งยี่ห้อเดียวกัน แต่ต่างแบบกัน ขนาดก็อาจจะต่างกันไปด้วย ฉะนั้น เมื่อจะเลือกซื้อเสื้อผ้าจะต้องลองสวมก่อนเสมอ
ในการลองเสื้อผ้า เว้นแต่จะดูว่าขนาดพอดีกับตัวแล้ว ก็ต้องดูว่าเสื้อผ้านั้นสวมใส่สบายหรือไม่ โดยลองนั่ง ลุก ยืน และเดินไปมา ในขณะเดียวกันก็สังเกตคอเสื้อ ไหล่ เอว ความยาวของเสื้อ รอยต่อแขน แขนเสื้อ และความยาวของกระโปรง หรือขากางเกง
ตามพลความและสาระเกี่ยวกับuniformอ่านข้อเขียนคุณลักษณะได้จากส่วนนี้เป็นความจริงก็คือข้อพิสูจน์วันยังค่ำและเป็นที่รู้ๆ กันอยู่ว่าเสื้อผ้าuniformที่หมู่เราทั้งหมดสวมใส่ในการทำงานที่มีผลได้ดีนั้นควรรำลึกถึงความ Convenient และผลกำไร (Usefull) ในการดำเนินงานงานที่ตัวเองถนัดไว้ก่อน ครั้นแล้ว เราและเพื่อนร่วมงานจึงควรใช้หลักของลักษณะงานที่เหมาะสมกับตัวเองแต่ละรูปแบบมาเป็นตัวกำหนดว่าควรจะมีการสวมใส่เสื้อผ้าลักษณะใด จึงจะเหมาะแก่การกระทำงานที่สร้างรายได้ดีของเราและเพื่อนผู้ร่วมงาน เพราะเสื้อผ้ากผ้มีส่วนช่วยเพิ่มทำให้เป็นต่อเดิมมากในการปฏิบัติการงานที่ใช้สติปัญญาได้เช่นกัน ซึ่งระบุคือทั้งนั้นเราและคุณทั้งหมดมีหลัก Criterion ที่ควรคำนึงถึงความหมวดหมู่เดียวกันของงานที่เข้าท่าเข้าทางกับตัวเองกับภาระกิจที่เราและทีมงานทุกคนรับผิดชอบต่อหน้าที่การงานอยู่มาเป็นตัวเลือกในการสวมใส่ชุดทำงานให้ถูกตามสัณฐานงานที่สร้างรายได้ดีที่เราและคณะทำงานทำอยู่ ชุดพนักงาน
1.ชุดทำงานที่สร้างรายได้ดีของคนออฟฟิศที่ ละโมบเป็นอย่างยิ่งความคล่องตัว ส่วนมากมักจะเป็นชุดuniformของแต่ละกองกลางที่ลงนามอย่างถูกต้อง สามารถชี้เฉพาะว่าผู้หญิงควรสวมกางเกงหรือกระโปรง หรือเป็นอย่างใดอย่างหนึ่งเพียงนั้น เพราะบางบริษัทที่มีจุดมุ่งหมายทางด้านผลกำไร ความต้องการอย่างสูงให้พนักงานเราทุกคนคล่องตัวมีความเหนาะๆในการปฏิบัติการงานที่มีอรรถประโยชน์ จึงกำหนดชุดฟอร์มของ Itself ขึ้น เพราะเว้นแต่ว่าจะดูเป็นวิธานเข้าที่แล้ว ยังแสดงตนถึงความเป็นอันหนึ่งอันเดียวกันของพนักงานที่เป็นการสมควรกับตัวเองทั้งบริษัทที่จดทะเบียนอย่างถูกต้องตามกฎปฏิบัติอีกด้วย ซึ่งถ้าหากบริษัทที่ตีทะเบียนอย่างชอบของคุณจำเป็นต้องใส่ชุดฟอร์มแล้วละก็ คุณก็ไม่ต้องเป็น Concern เพราะเรื่องชุดทำงานที่มีผลประโยชน์ดีอีกต่อไป เพราะเพียงแต่ทำตามแบบแผนของ Organization ก็น่าจะเพียงพอแล้ว
2.ชุดทำงานที่มีกำไรuniformของคนออฟฟิศที่ อยากเป็นเป็น ชุดพนักงานกำลังเครดิต (Credibility) ค่อนข้างเป็นชุดสากลเพื่อผู้ชาย และชุดสมัยชื่นชอบของคุณผู้หญิง โดยต้องแต่งให้สมควร (Appropriate) กับฐานะที่ชี้เฉพาะไว้อย่างชัดแจ้งงานการหน้าที่ที่พอเหมาะกับตัวเอง หรือ ชุดยูนิฟอร์ม
ชั้นทางการเงินทางกลุ่มเข้าสังคม เช่น หากพวกคุณเป็นหัวหน้า ผู้บัญชา ที่ เห็นแก่ตัวตามที่ใจปรารถนาเครดิตที่เป็นกฏเกณฑ์ คุณก็ต้องจำเป็นอย่างแท้จริงที่จะต้องแต่งกายให้ดูดีอยู่เป็นนิสัย โดยเป็นได้ต้องเป็นเสื้อผ้าที่มีราคาแพงขึ้นมาอีกนิด แต่ผิท่านเป็นเสมียน (Work) Company ทั่วไปก็แต่งกายตามควร
3.ชุดทำ Work คนออฟฟิศแบบตามสบายไม่เป็นทางราชการ สัณฐานงานแบบนี้มักจะเป็นเสมียน (Work) ที่ อยากความคิดสร้างสรรค์ (Creative) เช่น นักสื่อโปรโมท นักครีเอทีฟ บรรณาธิการ กราฟิก (Graphics) ดีไซน์ให้เป็นทรง หรือบางบริษัทที่มีเป้าประสงค์ทางด้านผลกำไรที่ให้แต่งองค์ได้ตามสบาย ตามแฟชั่นชั้นนำของโลกได้และไม่ชี้เฉพาะว่าต้องเป็นชุดฟอร์ม หรือชุดสากล เพราะลักษณะงานที่สร้างรายได้ดีนั้นไม่ได้พบเจอกับบุคคลภายนอกเท่าไรนัก มักจะทำงานที่ใช้สมองอยู่กับที่ และใช้ความคิดรังสรรค์ ฝันมากกว่า ดังนั้น แต่งกายด้วยชุดuniformให้สุภาพก็เพียงพอแล้ว ยกเว้นว่าจะต้องออกไปพบลูกค้าที่ซื่อสัตย์ หรือพบผู้บริหาร (Administrator) จึงจะแต่งกายให้เหมาะสม (Appropriate) ตามช่องทางและความน่าจะเป็น ชุดยูนิฟอร์ม
นอกจากจะเลือกชุดทำงานที่ตัวเองถนัดuniformให้อย่างเข้าท่าเข้าทางกับรูปพรรณสัณฐานงานที่สร้างรายได้ดี และทำให้ดูดีแล้ว แต่ก็จงจำไว้นึกถึงวัยของพวกผมทุกๆคนด้วยว่าเข้าเครื่องแบบไหนถึงจะดูสมควร (Appropriate) และเรียบร้อยด้วยวัยของตัวเราและเพื่อนรับวิชาชีพมากที่สุดจริงๆ ถึงจะต่างวัย ก็เลือกสวมเครื่องแต่งตัวดูดีได้เท่า ๆ กัน
ชุดทำงานที่หลายคนใฝ่ฝันยูนิฟอร์ม วัย 20 – 30 ปี เป็นน้องใหม่ไฟแรง ที่จัดอยู่ในวัยเริ่มต้นของการเดินงานงานที่สร้างรายได้ดี เพราะฉะนั้นจึงไม่เหมาะที่จะใช้ของที่มีราคาแพงนัก เพราะของที่มีราคาแพงกับคนอายุน้อยดูไม่เข้ากันเท่าไหร่ มาตรแม้นจะมีความชอบชอบของแพง ดูดีมีขั้นก็ตาม สำหรับเหตุผลคือสถานะทาง Finance ยังไม่เอื้ออำนวย และการใช้ของแพง หรือแต่งกายตามแฟชั่นยุคใหม่ที่ได้รับความชื่นชมอย่างสูงมากเกินไป ก็อาจทำให้เจ้านาย หรือผู้บริหารระดับสูงคิดได้ว่าเราและผู้อ่านทุกคนไม่ได้ขะมักเขม้นจะมาเข้าทำงานที่มีผลกำไรเท่าที่ควร ดังนั้นแล้วมือใหม่ทั้งหญิงและชาย ด้วยวัยเท่านี้ก็ควรเลือกใช้ของที่มีราคาปานกลางแต่ได้คุณค่าและทนต่อการใช้งานที่มีผลประโยชน์คุ้มค่ามากกว่า เพราะเพียงเท่านี้ก็ย่อมสร้างความพิมพ์ใจให้แก่ผู้พบเห็นได้ชะงัดนักแล้ว ชุดพนักงาน
ชุดทำงาน (Work) ยูนิฟอร์ม วัย 30 – 40 ปี เริ่มแปลงไปไม่เท่าเดิมอาการจากมือใหม่เข้าสู่วัยผู้ใหญ่เต็มตัวแล้ว ซึ่งส่อถึงความเชี่ยวชาญ (Experience) ที่มากขึ้น และวัยที่เพิ่มขึ้นด้วย เพราะฉะนั้นเสื้อผ้าเครื่องแต่งกายที่สวยหรูก็ต้องมาเป็นสูท Gray น้ำตาล หรือสีดำ ที่ถูกธรรมเนียมสำหรับผู้ชาย ส่วนผู้หญิงหลายคนก็ต้องแต่งกายให้ดูผู้สูงอายุมากขึ้น คือไม่ใช้เสื้อผ้าที่มีสีสันสดใสเหมือนเมื่อก่อน และจะต้องทำให้ผู้อื่นเกิดความรู้ที่เป็นคุณประโยชน์สึกว่าคุณเป็นคนเคร่งครัด สัตย์ น่าเคารพ และน่าศรัทธาขึ้นด้วย ยูนิฟอร์ม
ชุดทำงานที่สร้างรายได้ดียูนิฟอร์ม วัย 40 – 50 ปี เป็นวัยที่มีความรับผิดชอบสูง และต้องควบคุม (Control) บริหารงานที่คู่ควรกับตัวเองมากขึ้น มีการพบปะสมาคมกับบุคคลทั่วไปทั้งในและนอกบริษัทที่ได้รับความตกลงมากมายนับไม่ถ้วน มีหน้าที่การงานที่ตัวเองเชี่ยวชาญก้าวหน้า เป็นผู้บัญชาของบริษัท ผู้บังคับบัญชา ฉะนั้นชุดสูทที่เคยใส่มานานจนไม่ค่อยหน้าดูแลเลี้ยงดู้วก็ควรเฟ้นหาใหม่ การเลือกแบบที่ต้องเน้นให้อย่างเหมาะเจาะกับสภาพยศหน้าที่การงานและบุคลิกภาพของตนเอง คือ เมื่อสวมใส่แล้วเก่งสร้างความประจักษ์แจ้งสึกที่น่า Trust ไว้วางใจ ทั้งแก่ผู้บริหาร และทั้งหลายลูกน้องของคุณด้วย ชุดพนักงาน
ชุดทำงานที่ใช้ความรู้ยูนิฟอร์ม วัย 50 – 60 ปี ขึ้นไป ในวัยนี้ ไม่ว่าจะยังทำงานที่ใช้ความรู้อยู่ที่หุ้นส่วนที่ลงนามอย่างถูกต้องตามเทศบัญญัติหรือไม่ก็ตาม โดยมากแล้วจะเป็นวัยที่เป็นการจากกิจธุระกันแล้ว มีทั้งสถานะความเป็นอยู่และการมีซึ่งอานุภาพ จนย่อมเลือกเสื้อผ้าที่จะใส่ได้ตามหัวใจชอบ เพียงแต่มีสมาธิไว้แค่ว่า อย่าแต่งจนเกินงามไปเท่านั้นเอง
แต่ไม่ว่าคุณจะทำที่หลายคนฝันใฝ่แบบใด และวัยไหนก็ตาม หลักมีคุณภาพอยู่ที่คุณต้องแต่งกายuniformให้ถูกความเหมาะเจาะ และ Appropriate ตามสิ่งแวดล้อม หรือตาม Rule หลักเกณฑ์ของแต่ละบริษัทที่มีทุนจดทะเบียนหนึ่งล้านบาท การเลือกเสื้อผ้าที่เหมาะสม (Appropriate) อันจะทำคุณดูสะดุดตาและน่าเชื่อมั่นได้
นอกจากจะแต่งกายให้ดูดีแล้ว เราและสมาชิกทุกท่านต้องมีบุคลิกภาพที่ดีด้วย เพราะบางท่านอาจคิดว่าในวงการธุรกิจ S M Esหรือที่ทำงานที่คู่ควรกับตัวเองนั้น บุคลิกภาพและการแต่งกายไม่ใช่สิ่งสำคัญ ขอเพียงแต่ทำงาน (Work) ให้ดี ทุกสิ่ง Everything ก็จะประสบความสำเร็จที่ยิ่งใหญ่ได้แล้ว มันไม่ใช่อย่างที่คุณคิดนักหรอก และการคิดที่ว่านี้ก็นับเป็นความเข้าใจที่ควรปรับ Change เสียใหม่ เพราะในสิ่งที่เป็นจริง ถึงแม้ว่าการแต่งกายยูนิฟอร์มและบุคลิกภาพจะไม่มีความสันพันธ์ตรงไปตรงมากับหน้าที่การงานที่ใช้สติปัญญา แต่สิ่งจำเป็นเหล่านี้กลับเป็น Elements ที่ขาดไม่ได้อย่างหนึ่งของการปฏิบัติการธุรกิจ เพราะการที่เราและผู้อ่านทุกคนรู้จักพลิกแพลง หรือการจัดการธุรกิจขนาดกลางให้เริ่มงานไปได้อย่างราบรื่นนั้นจะละเลยเรื่องต่อไปนี้ไม่ได้ คือ
1.การที่คุณแต่งกายยูนิฟอร์มดี จะเป็นการปรากฏอย่างชันเจนให้อีกฝ่ายได้รับรู้ถึง Truth ใจ วันทนาการนับถือ และการนับถือ ซึ่งสิ่งนี้สำคัญเป็นอันดับต้นๆมาก และเป็นสิ่งที่คุณไม่ควรละเลยอันดับ (Rating) หนึ่ง
2.ควรมีบุคลิกภาพที่โดนหัวใจ เพราะซึ่งจะทำให้คุณเข้าถึงจุดที่สามารถโน้มน้าวให้ฝ่ายตรงข้ามหันมา Consider คุณเกี่ยวข้องการตบแต่งยูนิฟอร์มได้มากขึ้น และง่ายเพียงไม่กี่ขั้นตอนขึ้น ชุดยูนิฟอร์ม
3. Update การประพฤติตัวและเกลาแก้จุดขาดตก ชุดพนักงานบกพร่องของบุคลิกภาพตนเองซะ ถ้าหากมันเป็นสิ่งที่จะทำให้คุณดูน่าเชื่อ และเป็นที่รับข้อพิสูจน์ได้มากขึ้น ซึ่งนั่นหมายความว่า การแต่งตัวและท่าทางกิริยามารยาทผู้ดีทางคนเป็นส่วนใหญ่ของคุณนั่นล่ะ จำไว้ว่า อะไรที่ไม่ดีก็ย่อมแก้ไขได้เสมอ และหากพวกคุณเริ่มคืบหน้าแก้ไขให้ทุเลาตนเองด้วยการเสริมบุคลิกภาพด้วยการแต่งเนื้อแต่งตัวด้วยชุดยูนิฟอร์มดีๆ เสียตั้งแต่วันนี้ รับประกันว่าคุณจะเจอ Success ในกรัณย์ธุรกิจที่มีผลตอบแทนคุ้มได้แน่ แม้จะเป็นแค่ในระดับเริ่มต้นก็ตาม เช่นใดมันก็เป็นสิ่งที่คุณต้องทำล่ะน่าวันนี้ผมมีเว็บที่มีข้อเขียนคุณลักษณะว่าด้วยเรื่องuniformอ่านแล้วจะทำให้ผู้อ่านเจริญuniformบล็อกนี้เป็นแนวทางที่ดีคลิกอ่านต่อที่นี่
ค่าของการ สกรีนเสื้อ ยูนิฟอร์ม
ในปัจจุบัน ทุก ๆ ท่านคงตรวจดูเห็นบริษัท ห้างร้านขนาดใหญ่หลายต่อหลายแห่ง นิยมที่จะ สกรีนเสื้อ ให้พนักงานของตนใส่เป็นเสื้อยูนิฟอร์ม สาเหตุที่บริษัทเหล่านั้นจัดทำเสื้อยูนิฟอร์มคงมิใช่เพียงเพื่อความสวยงาม หรือความเป็นระเบียบปฏิบัติดีแต่เพียงแต่ แต่จริง ๆ แล้วยังมีคุณผลอย่างอื่นอีกอนันต์ และบทความนี้จะเกี่ยวกับคุณประโยชน์ และจุดมุ่งหมายอย่างอื่นของการมีเสื้อยูนิฟอร์ม
ประโยชน์ของการจัดลำดับทำยูนิฟอร์ม
1 ช่วยให้บุคลากรปัจเจกชน แยกออกว่าใครอยู่บริษัทเดียวกับเราหรือไม่ มีทำเนียบไหน โดยมองจากเสื้อ สีของเสื้อ หรือเครื่องหมายอื่น ๆ
การบริหารจัดการในบริษัทที่เริ่มมีขนาดใหญ่ขึ้น ผู้ปฏิบัติงานมากขึ้น สิ่งหนึ่งที่จะเกิดปัญหาขึ้นคือ พนักงานแต่ละพวก แต่ละชั้น ไม่ทราบว่าใครเป็นใครหรือบางที อาจจะไม่รู้ว่าใครอยู่ในบริษัทเดียวกันด้วยซ้ำ หรือสามารถไม่รู้ว่าคนไหนอยู่ยศไหน การคลี่คลายนี้ทำได้ง่าย ๆ โดยการที่ให้พนักงานใส่เสื้อยูนิฟอร์ม และแยกสีของเสื้อในแต่ละแผนก หรือในแต่ละตำแหน่ง โอกาสนี้ต่อไปผู้ปฏิบัติงานทุก ๆ คนก็จะรู้ว่าบุคคลอื่นที่เราพบเห็นอยู่ทุกวัน อยู่บริษัทเดียวกับเราหรือไม่ และอยู่ในระวางไหน
2 ช่วยให้คนที่มาติดต่อกับบริษัท ร้านค้าของท่าน ได้รู้ว่าใครเป็นพนักงาน หรือใครเป็นผู้ให้รับบริการ ชุดยูนิฟอร์ม
หากในแต่ละวันบริษัทของท่านมีลูกค้า หรือมนุษย์จากพาเหียรมาติดต่อบ่อย ๆ จะมีผลที่ดีหากพนักงานของท่านใส่เสื้อยูนิฟอร์ม เพราะจะเป็นการง่ายต่อลูกค้าหรือผู้มาติดต่อ หรือรับบริการที่จะแยกแยะได้ว่า มนุษย์ใดเป็นพนักงานของท่าน เพื่อคุ้มกันข้อเสียหายในการสื่อสารต่าง ๆ
3 ช่วยอนุกูลภาพภายนอกของบริษัท ห้างร้านของท่าน ชุดพนักงาน
ถ้ากงสีของท่านเป็นผู้ผลิต หรือขายอาหาร จะเป็นอย่างไรถ้าบุคลากรขาย หรือพนักงานปรุงอาหารของท่าน สวมใส่อาภรณ์ที่ดูแล้วไม่ถูกสุขอนามัย หรือสวมใส่ชุดที่ดูมลรกรุงรัง คงไม่เป็นการดีแน่ต่อจินตภาพของสินค้าของท่าน แต่ในทางกลับกันหากบุคลากรของท่านสวมใส่เสื้อเหมือน ๆ กัน ใช้สีเสื้อที่ดูพิสุทธิ์สบายตา นั้นจะทำให้กองกลาง ร้านค้าของท่านดูดี และช่วยเอื้ออำนวยจินตภาพของของซื้อของขาย อีกทั้งผู้ที่เป็นผู้เป็นใหญ่พนักงาน สมรรถสำรวจความบริสุทธ์ เสร็จของเสื้อพนักงานแต่ละคนได้โดยง่าย ซึ่งที่กล่าวมาเป็นผลดีเหลือเกินด้วยว่าบริษัท ห้างร้านของท่าน
4 ช่วยลดการเกิดอุบัติเหตุ และเพิ่มความพ้นภัยในที่ทำงาน
การเกิดเรื่องในหน่วยงาน เกิดเรื่องที่ผู้บริหารไม่อยากให้อุบัติขึ้นโดยเด็ดขาด หลาย ๆ มาตรการทีใช้กันในสมัยปัจจุบัน สามารถช่วยลดอุบัติเหตุลงได้เป็นอย่างมาก และมาตรการหนึ่งที่สำคัญในการควบคุมความพ้นภัยของพนักงานคือ การให้พนักงานใส่เสื้อยูนิฟอร์ม ยกตัวอย่างเช่น ผู้ปฏิบัติงานในหุ้นส่วนของท่านต้องปฏิบัติราชการกับเครื่องจักรสม่ำเสมอทำงาน หากเสื้อที่พนักงานสวมใส่ไม่เหมาะสม เช่น มีเสื้อแขนยาว หรืออะไหล่ของเสื้อผ้าที่มีส่วนที่ยื่นออกมา ซึ่งเป็นเรื่องอันตรายมาก หากชิ้นส่วนที่ไม่เหมาะสมเหล่านั้นเข้าไปติดพันกับเครื่องจักร อาจทำให้เกิดน่ากลัวต่อพนักงานถึงแก่ชีวิต หรือพิการได้
5 ช่วยในเรื่องรักษาความปลอดภัยใน บริษัท ร้านค้าของท่าน ชุดยูนิฟอร์ม
เมื่อบริษัทร้านค้า ของท่านมีขนาดใหญ่ มีลูกค้า หรือผู้มาติดต่อมากมายในแต่ละวัน คงไม่เป็นการดีหากบุคคลเหล่านั้น สามารถเดินไปที่ไหนก็ได้ในกองกลางของท่าน เพราะบางแห่งหน บางแผนก ท่านไม่ต้องการให้มีผู้ที่ไม่เกี่ยวข้องเข้ามาภายในสถานที่เหล่านั้น ซึ่งหากพนักงานของท่าน ใส่ชุดทั่วๆ ไป จะเป็นการยากที่จะแยก คนภายนอก กับ เสมียนของท่าน เพราะแต่ละคนใส่เสื้อคล้าย ๆ กัน แต่ถ้าหากผู้ปฏิบัติงานของท่านใส่เสื้อยูนิฟอร์มจะเกิดเรื่องง่ายที่จะรู้ว่าผู้ใดคือคนภายนอก และสามารถรักษาความลับ ความปลอดภัยของกงสี ร้านรวงของท่านได้เป็นอย่างยอดเยี่ยม
6 ช่วยให้บุคลากรของท่านมีความเป็นอันหนึ่งอันเดียวกัน ชุดพนักงาน
หลาย ๆ บริษัท พนักงานแต่ละแผนก แต่ละฝ่าย แทบจะไม่รู้จักกันเลย เป็นก็เพราะว่าบริษัท ห้างร้านเหล่านั้น ไม่ประเทืองความสมัครสมานสามัคคี ความเป็นอันหนึ่งอันเดียวกันของเสมียน สิ่งหนึ่งที่จะช่วยในเรื่องนี้ได้คือการจัดกิจกรรมต่าง ๆ ภายในองค์กร เช่นการจัดกีฬาสี การจัดหารือ การพาพนักงานสรรพของท่านไปพักผ่อน ซึ่งแต่ละกิจกรรม องค์กรของท่านอาจจัดทำเสื้อระบุของกิจกรรมนั้น เพื่อเป็นของที่ระลึกถึงให้แก่พนักงาน และแม้แต่อาชีพทั่ว ๆ ไปในทุกวัน ถ้าผู้ปฏิบัติงานของท่านสวมใส่เสื้อที่เหมือน ๆ กัน ก็จะทำให้เกิดความเท่าทุนในหมู่พนักงานของท่านได้เป็นอย่างยอดเยี่ยม ชุดยูนิฟอร์ม
7 ช่วยป่าวประกาศ กิจกรรม จรรโลงการขาย สินค้าและบริการของท่าน ชุดพนักงาน
หากบริษัท ห้างร้านของท่านมีการจัดกิจกรรม หรือมีการผลักดันการขายสินค้า จะเป็นการดีมาก หากพนักงานของท่านทุกคนจะช่วยโฆษณาการโฆษณาสินค้า หรือบริการของท่านในทุก ๆ ที่ที่ผู้ปฏิบัติงานเหล่านั้นเดินทางมาเข้าทำงาน หรือเดินทางกลับบ้าน ที่กล่าวคือ เมื่อมีกิจกรรม หรือโปรโมชั่นต่าง ๆ ท่านคงพิมพ์สกรีนข้อความต่าง ๆ เพื่อประชาสัมพันธ์กิจกรรมนั้น โดยสกรีนไปในเสื้อ ยูนิฟอร์ม ของพนักงานของท่าน
หลายต่อหลายข้อที่กล่าวมาข้างต้นเป็นเพียงส่วนหนึ่งของจุดเด่นในการใส่เสื้อยูนิฟอร์ม และต่อไปจะเป็นคำแนะนำในการสร้างสรรค์เสื้อยูนิฟอร์ม
พึงรวมพลผู้ปฏิบัติงานของท่าน เพื่อให้รับรู้ก่อนที่จะให้พนักงานใส่เสื้อยูนิฟอร์ม
ควรให้พนักงานโดยมากมีส่วนร่วมในการจัดทำ เช่น เลือกสี เลือกแบบ
ควรแจกให้พนักงานทุกคนอย่างทัดเทียมกัน
ควรเปลี่ยนรูปแบบ หรือสีของเสื้อยูนิฟอร์มบ้าง เพื่อไม่เกิดความรำคาญ ชุดยูนิฟอร์ม
ไม่จำเป็นที่ต้องให้พนักงานใส่ทุกวัน อาจจะเป็นบางวันในแต่ละสัปดาห์
เรื่องของเสื้อยูนิฟอร์อาจจะดูเป็นเรื่องเล็กน้อย แต่ก็ส่งผลให้เกิดความภูมิใจในองค์กร และให้พนักงานรู้สึกถึงความนำพาต่อพนักงาน และกำไรต่าง ๆ ที่ได้กล่าวมาข้างต้น คงจะทำให้หุ้นส่วน ห้างร้านของท่านมีความตอแยทีจำทำเสื้อยูนิฟอร์มเพิ่มมากขึ้น บทความนี้ขอเป็นส่วนหนึ่งที่จะช่วยให้ท่านได้พิจารณาความเหมาะสม และถูกต้องเพิ่มมากขึ้น
ผ้าคอมทวิวผ้าซุปเปอร์คอมทวิวผ้าเวสปอยท์ผ้าโทเรบิสคอบ(เส้นเดี่ยว,เส้นคู่)ผ้าโซล่อน ผ้าโทเรป๊อปปลิ้น (เส้นเดี่ยว,เส้นคู่) ผ้าการ์เบอร์ดิน ซิลกี้วูล ผ้าลีวาย
ลักษณะและคุณลักษณะของผ้ายูนิฟอร์มแต่ละชนิดผ้าคอมทวิว
เป็น ผ้าเนื้อหนาพอสมควรใช้ตัดได้ทั้งเสื้อและกางเกง มีส่วนผสมระหว่างเส้นใยธรรมชาติและใยสังเคราะห์โพลีเอสเตอร์คล้ายกับโทเรแต่เนื้อผ้ามีความละเอียด ไม่ติดฝุ่น ทำให้ผ้าคอมทวิวค่อนข้างเป็นที่การตั้งกฎเกณฑ์ใน การเลือกตัดชุดยูนิฟอร์ม แต่ก็มีข้อเสีย คือไม่เหมาะกับการลงแปรงขณะซักทำให้ถ้าลงแปรงเนื้อผ้าจะเกิดขุยได้ง่าย และ ถ้าผ่านการซักหลายๆครั้งสีจะซีดเร็วกว่าผ้าชนิดอื่น ทั้งนี้ขึ้นอยู่กับราคาของผ้าและการทะนุบำรุง
ผ้าซุปเปอร์คอมทวิว ชุดพนักงาน
เป็น ผ้าเนื้อหนาพอควรใช้ตัดได้ทั้งเสื้อและกางเกง มีองค์ประกอบระหว่างเส้นใยธรรมดาและใยสังเคราะห์โพลีเอสเตอร์เหมือนผ้าโทเรบิสครอบและผ้าโทเรป๊อปปลิ้น ลักษณะคล้ายผ้าคอมทวิวแต่ที่มีปริมาตรเส้นด้ายเล็กกว่า ทำให้เนื้อผ้ามีความละเอียดมากกว่าการทอแน่นและสปริงตัวดีกว่า (กำที่เนื้อผ้าแล้วผ้าจะเด้งคืนสภาพเดิมดีกว่าบิสครอบและป็อปปลิ้นแต่คืน สภาพได้ดีน้อยกว่าลีวาย) นอกจากนั้นผ้าชนิดนี้จะมีขั้นตอนให้การเผาขนก่อนทอทำให้เนื้อผ้าที่ได้มี ความเงามากกว่าผ้า บิสครอบและป๊อปปลิ้น และเนื่องด้วยมีการทอเส้นใยสวยหรูต่างจากผ้าชนิดอื่น ทำให้มีลายผ้าที่ค่อนข้างสละสลวยแจ่มกระจ่างและเป็นคุณสมบัติเฉพาะ ต่อเนื่องจากข้อดีหลายประการทำให้ผ้าซุปเปอร์คอมทวิวค่อนข้างเป็นที่นิยมใน การเลือกตัดชุดยูนิฟอร์ม แต่ก็มีข้อเสีย คือไม่เหมาะสมกับการลงแปรงขณะซักทำให้ถ้าลงแปรงเนื้อผ้าจะเกิดขุยได้ง่ายกว่า และถ้าผ่านการซักหลายๆครั้งสีจะซีดเร็วกว่าผ้าชนิดอื่นเหมือนผ้าบิสครอบ( ทั้งนี้ขึ้นอยู่กับราคาของผ้าและการเอาใจใส่)
ผ้าเวสปอยด์
เป็น ผ้าใยธรรมชาติ 100 % เป็นผ้าที่ผ่านขั้นตอนการทอที่เบี่ยงเบนจากผ้าตัวอื่นทำให้ผ้าเวสปอยด์มีลาย ที่ชัดเจน หนาและมีความคงทนสูง ผนวกกับข้อดีของผ้าใยธรรมชาติคือ นุ่มนวล ไม่ระคายเคือง มีการถ่ายอากาศที่ดีมาก และไม่ติดไฟ กันแสง ทำให้เป็นผ้าที่มีราคาสูง และต่อเนื่องจากเป็นเส้นใยธรรมชาติ 100 % นี่เองทำให้การคงไว้ของสีที่ย้อมน้อยลง สีผ้าจึงซีดง่ายกว่าผ้าตัวอื่นๆมาก และทำให้ดูเก่าเร็วกว่าเป็นประจำ
ผ้าโทเรบิสครอบ
เป็น ผ้าเนื้อหนาพอประมาณใช้ตัดได้ทั้งเสื้อและกางเกงเช่นกันมีส่วนผสมระหว่างเส้น ใยธรรมชาติและใยสังเคราะห์โพลีเอสเตอร์แต่มีโครงสร้างการทอน้อยกว่าผ้าป๊อป ปลิ้นและซุปเปอร์คอม ทำให้ผ้าโปร่งกว่า จึงมีการระบายอากาศดีกว่า ผ้าป๊อปปลิ้นและซุปเปอร์คอม เมื่อมีการใช้ไปได้สักระยะ เนื้อผ้าจะฟูนุ่มและไม่เป็นขุย(ไม่เหมาะกับการลงแปรงขณะซักทำให้ถ้าลงแปรงก็ เกิดขุยได้ง่ายเช่นกัน)ทำให้ใส่สบายยิ่งขึ้น ดูแลง่าย รีดง่าย มีสีให้เลือกมากหน้าหลายตาแต่จะมีข้อผิดพลาดคือ ถ้าผ่านการซักหลายๆครั้งสีจะซีดเร็วกว่าผ้าชนิดอื่น
ผ้าโทเรป๊อปปลิ้น
เป็น ผ้าเนื้อหนาปานกลางใช้ตัดได้ทั้งเสื้อและกางเกงเช่นกันมีองค์ประกอบระหว่างเส้น ใยธรรมชาติและใยสังเคราะห์โพลีเอสเตอร์มีความทนทานค่อนข้างมาก สามารถซักด้วยการลงแปรงได้โดยที่ผ้าไม่เป็นขุย และมีการซีดของสีช้ากว่าผ้าโทเรบิสครอบ ข้อดีอีกอย่างคือ รีดขึ้นรูปอยู่เป็นทรงได้ง่ายและนานกว่าผ้าตัวอื่น จึงเป็นที่นิยมใช้ในที่ประกอบการเจ้าหน้าที่รัฐ แต่ทั้งนี้เพราะมีการทอที่หนากว่าผ้าบิสครอบ ทำให้มีการระบายอากาศได้น้อยกว่าและมีเนื้อผ้าที่แข็ง
ผ้าเส้นคู่ (เช่น บิสครอบเส้นคู่ เวสปอยด์เส้นคู่ ฯลฯ) ชุดพนักงาน
คือ การนำด้ายมาตีเกลียวด้ายเพิ่มอีก 1 เส้น มีส่วนช่วยให้ผ้าหนาขึ้น 5-10 % ซึ่งเป็นส่วนน้อยแต่ข้อดีที่สุดคือ ทำให้ผ้ามีความคงทนถาวรมากขึ้น และมีการสปริงค์ตัวได้เจริญ แต่ราคาก็สูงขึ้นตามด้วย
ผ้าลีวาย
เป็น ผ้าเนื้อหนาปานกลางใช้ตัดได้ทั้งเสื้อและกางเกง มีการผสมเส้นใยสังเคราะห์โพลีเอสเตอร์ค่อนข้างมาก จึงมีข้อดีที่สำคัญคือ ไม่ติดฝุ่น เมื่อเลอะรอยเลือด หรือคราบสิ่งปฏิกูลก็ซักออกง่าย ไม่ติดเนื้อผ้า ยับยาก ไม่ต้องรีดก็ไม่ค่อยยับ ทะนุบำรุงง่าย แต่ทั้งนี้เพราะมีผสมใยสังเคราะห์มากทำให้การถ่ายเทอากาศของผ้าไม่ค่อยดี ไม่ซับเหงื่อ และเวลาที่รีดต้องใช้ความร้อนไม่มาก หรือหาผ้าอื่นทับก่อนรีด ไม่งั้นเนื้อผ้าจะขึ้นเงา มีสีให้เลือกพอดู แต่จะเป็นโทนสีค่อนข้างเข้มและสีสุภาพทั่วๆไปชุดยูนิฟอร์ม